Cerchiamo persone dinamiche, ambiziose e pronte a mettersi in gioco in un atmosfera che valorizza le relazioni umane, la crescita professionale e l’innovazione tecnologica.
Per una nostra azienda partner, siamo alla ricerca di un* Junior Supply Chain Planning Consultant con breve esperienza pregressa nell'implementazione di soluzioni software per la pianificazione e l'integrazione di sistemi aziendali. La risorsa sarà coinvolta nell'analisi, configurazione e ottimizzazione di moduli avanzati di pianificazione (Demand, Inventory, Production).
Analisi dei processi di pianificazione e comprensione dell'architettura di soluzione
Configurazione e parametrizzazione dei moduli di Supply Chain Planning
Supporto alla stesura di analisi delle interfacce e specifiche di implementazione
Addestramento e ottimizzazione di modelli AI applicati ai dati del cliente
Gestione delle attività di testing, validazione e stesura della manualistica tecnica
Collaborazione con i team di progetto durante le fasi critiche del deployment
Supporto formativo e operativo agli utenti durante il go-live e il post-avviamento
Laurea triennale in Ingegneria Gestionale o titolo equipollente.
Esperienza di 1 - 2 anni nell'analisi e implementazione di software di Supply Chain Planning
Buona comprensione dei processi di pianificazione aziendale
Buona conoscenza dei database relazionali e del linguaggio SQL (SQL Server e/o Oracle)
Buona conoscenza della lingua inglese (parlata e scritta)
Disponibilità a trasferte in Italia e all'estero
La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società. Il posizionamento all’interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all’esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna.
sono inoltre prevesti:
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.