Catena di negozi specializzati in provincia di
Brescia, 12 punti vendita attivi sul territorio, ricerca una figura
da inserire nell'ufficio Risorse Umane per supporto alle attività
di gestione del personale operativo e commerciale. La risorsa
collaborerà con il responsabile HR nella gestione quotidiana delle
pratiche del personale, con focus su selezione, amministrazione e
sviluppo delle risorse dei punti vendita. Attività previste *
Gestione pratiche di assunzione e inserimento del personale negozi
* Aggiornamento anagrafiche e rapporti di lavoro su gestionale HR *
Monitoraggio presenze, turnazioni e pianificazione ferie del personale
operativo * Supporto nella pubblicazione annunci e screening
curricula * Interfaccia con consulenti del lavoro e istituti
previdenziali * Elaborazione report mensili su assenze e costo del




personale Requisiti richiesti * diploma di scuola secondaria
superiore * breve esperienza pregressa nel ruolo, anche 1 anno in
stage o tirocinio * conoscenza del pacchetto Office (Excel, Word,
Outlook) * precisione, riservatezza e orientamento al dettaglio *
buone capacità relazionali e attitudine al lavoro di squadra *
disponibilità entro 2 settimane Offerta e benefit * contratto a
tempo determinato 12 mesi, finalizzato a indeterminato *
retribuzione lorda mensile indicativa: 1.400-1.700 € (CCNL
Commercio) * orario full-time dal lunedì al venerdì * Buoni pasto *
Formazione continua * affiancamento operativo iniziale retribuito *
Welfare aziendale Sede di lavoro: Ghedi

📌 Addetto/a risorse umane (Ghedi)
🏢 Twins
📍 Ghedi