Il processo di selezione sarà interamente gestito Openjobmetis.
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Openjobmetis spa, agenzia per il lavoro, ricerca per azienda operante nel settore metalmeccanico un/una OPERAIO/A categoria protetta art. 1 L. 68/99.
Ruolo e mansione
OPERAIO/A - CATEGORIA PROTETTA ART. 1 L. 68/99 La risorsa inserita verrà alloca in base alle specifiche attitudini e alle necessità dei reparti, occupandosi di:
- Attività di produzione su linea.
- Assemblaggio manuale o meccanico di componenti.
- Imballaggio e controllo qualità visivo.
Requisiti e Competenze Richieste
- Esperienza pregressa in un contesto produttivo
- Capacità di utilizzo del PC, familiarità con gestionali e utilizzo del pacchetto Office
- Possesso di patente B Abilitazione alla conduzione di carrelli elevatori
- Iscrizione al collocamento mirato Legge 68/99
- Disponibilità a lavorare su due turni
Competenze trasversali: Capacità organizzative e gestione delle priorità. Precisione, affidabilità e orientamento al rispetto delle scadenze.
Attenzione al dettaglio e al mantenimento dell’ordine. Autonomia operativa unita alla capacità di collaborare con il team. Buone capacità comunicative e relazionali. ALTRE INFORMAZIONI
Cosa offriamo: possibilità di crescita professionale in un ambiente di lavoro inclusivo e collaborativo, formazione continua e supporto nello sviluppo delle competenze. Il livello retributivo verrà definito in fase di colloquio. Contratto: si terrà conto della situazione lavorativa dei candidati Luogo di lavoro vicinanze STRADELLA (PV) La ricerca è rivolta esclusivamente a candidati iscritti o iscrivibili al collocamento mirato art. 1 L. 68/99. Si prega di specificare nel curriculum l’iscrizione al collocamento mirato L.68/99 indicando al suo interno la percentuale (%) di invalidità. Non verranno prese in considerazione candidature senza questo requisito indicato nel cv. L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 19
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.