Per conto di un'azienda leader nei servizi di omologazione, registrazione nazionale e conformità per veicoli a livello europeo e nazionale, stiamo selezionando 2 Specialisti Omologazioni da inserire nella Business Unit Services di Roma.
Cosa ti offriamo
- Un percorso di formazione interna strutturato di 12 mesi progettato per renderti autonomo e inserirti stabilmente in un ruolo tecnico-specialistico ad alto valore
- Opportunità di crescita in un settore strategico e in forte evoluzione (transizione energetica, sostenibilità e mobilità del futuro)
- Ambiente professionale dinamico, cooperativo e orientato al risultato
- Condizioni economiche competitive e benefit contrattuali
Obiettivo del ruolo
Gestire gli aggiornamenti normativi europei (UNECE) e nazionali per tutte le categorie di veicoli, curare l'accreditamento dei costruttori presso il Ministero dei Trasporti, supervisionare le trasposizioni delle omologazioni, monitorare deroghe e fine serie, e gestire i dati per la guida consumi CO₂.
Garantire elevati standard di qualità e rispetto delle tempistiche nel servizio erogato ai clienti.
Principali responsabilità
- Gestire l'avanzamento delle commesse e completare l'iter ministeriale
- Mantenere aggiornato il quadro normativo UE/UNECE e predisporre la documentazione per immatricolazioni
- Monitorare scadenze MISE e preparare dati consumi CO₂ interfacciandosi con i costruttori
- Segnalare anomalie e contribuire attivamente alla risoluzione dei problemi
- Collaborare al raggiungimento degli obiettivi di team in termini di qualità e puntualità
Requirements
- Laurea triennale in Ingegneria Meccanica o Meccatronica (preferibile)
- Inglese ottimo (scritto e parlato) - essenziale
- Buona padronanza di Microsoft Office, con Excel avanzato gradito
- Familiarità con sistemi gestionali o interfacce ministeriali è un plus
- Esperienza: percorso di formazione garantito; valutate positivamente esperienze (anche marginali) nel settore automotive,
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.