La risorsa sarà inserita presso l'azienda cliente ubicata nelle vicinanze di Seriate(BG).
Cosa Offriamo
- Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato.
- RAL indicativa 30.000 - 40.000 €, commisurata all'esperienza maturata.
- Welfare aziendale e benefit previsti dal contratto integrativo.
- Percorso di crescita qualificato e affiancamento.
Descrizione del ruolo
La risorsa entrerà a far parte dell'Ufficio Tecnico e, riportando al Responsabile di funzione, fornirà supporto tecnico a clienti, progettisti e forza vendita, contribuendo allo sviluppo dei progetti e alla diffusione delle soluzioni costruttive aziendali.
Nello specifico si occuperà di:
- fornire consulenza tecnica telefonica e via e-mail a clienti, progettisti e rete commerciale;
- elaborare verifiche termo-igrometriche, calcoli di trasmittanza, ponti termici e prestazioni acustiche;
- supportare il predimensionamento di edifici in muratura portante e sistemi divisori;
- collaborare con la forza vendita nella gestione delle opportunità commerciali e dei progetti;
- predisporre e aggiornare documentazione tecnica, relazioni e strumenti di supporto;
- gestire la documentazione tecnica e il database dei contatti;
- partecipare a fiere, eventi e incontri tecnico-commerciali;
- contribuire al miglioramento continuo dei processi e dei servizi tecnici aziendali.
Quali requisiti chiediamo
- Laurea in Ingegneria Edile, Ingegneria Civile, Architettura oppure Diploma Tecnico con esperienza nel settore.
- Esperienza, anche di 1-3 anni, maturata presso uffici tecnici, studi di progettazione, società di ingegneria o aziende operanti nel settore dell'edilizia.
- Conoscenza delle principali normative tecniche relative a isolamento termico, ponti termici, acustica e sistemi costruttivi.
- Buona conoscenza di software di calcolo tecnico (Termus, WUFI o equivalenti); gradita la conoscenza di AutoCAD e/o Revit.
- Buona padronanza del pacchetto Office e preferi
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.