Axcent Company è un gruppo di società di System Integration, fondato nel 2008 e presente in Italia, con uffici a Milano, Napoli e all’estero a Sofia. La società fornisce servizi in ambito Engineering, Information Technology, Capital Markets e Treasury Management. Siamo coinvolti in grandi progetti, preparati e reattivi ad ogni esigenza; le nostre competenze e la nostra formazione qualificato rendono possibile assistere al meglio il business di chi ci sceglie.
Chi stiamo cercando
Testador funzionale da inserire all’interno di progetti particolarmente strutturati nell’ambito IT.
Mission
Siamo alla ricerca di nuovi colleghi che si occupino di Testing per conto di un Ente pubblico rivolto alle aziende e ai professionisti. La risorsa selezionata occuperà di eseguire test funzionali, di regressione, integrazione e user acceptance; predisporre e aggiornare test case e documentazione di test; identificare, tracciare e documentare bug e anomalie; partecipare al miglioramento continuo dei processi di quality assurance.
Esperienza richiesta
1-2 anni in ruoli analoghi.
Must have
- Diploma o laurea in Informatica, Ingegneria o discipline affini
- Buona conoscenza della lingua inglese tecnica
Technical Skills
- Conoscenza delle metodologie di test e del ciclo di vita del software
- Conoscenza di strumenti di bug tracking e test management
- Conoscenza di MySQL, PL/SQL e Jira per la segnalazione e il tracciamento dei bug
- Conoscenza base di SQL e API testing
- Esperienza con test automation (considerata un plus)
Soft Skills
La risorsa dovrà essere particolarmente proattiva ed avere ottime doti relazionali e comunicative con capacità di problem solving, buone capacità di analisi e risoluzione dei problemi, proattività ed atteggiamento positivo, precisione, puntualità ed accuratezza.
Cosa ti offriamo
- Sede di lavoro: Milano/Roma/Napoli (in modalità ibrida)
- Orario di lavoro: full time
- Disponibilità : Da concordare
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.