Requisiti
- diploma di scuola secondaria superiore
- buona comunicazione telefonica, ascolto e chiarezza espositiva
- dimestichezza con il computer e capacità di aggiornare schede nel gestionale
- anche senza esperienza pregressa nel settore immobiliare
Durante la giornata, la persona gestirà le telefonate in entrata e richiamerà i contatti interessati agli immobili pubblicati. Dovrà comprendere le esigenze abitative, verificare le disponibilità e fissare appuntamenti con gli agenti, mantenendo aggiornato il calendario condiviso. Una parte importante dell'attività riguarda la registrazione delle richieste nel gestionale e il ricontatto dei nominativi entro la giornata lavorativa.
Nel periodo estivo il volume delle chiamate aumenta per sostituzioni ferie e turni più intensi; per questo sono richieste ordine e continuità, anche quando arrivano richieste diverse nello stesso momento. Si richiede esperienza non richiesta: sono previste istruzioni iniziali e affiancamento sulle procedure di contatto.
Offerta e vantaggi
- contratto diretto a tempo determinato di 6 mesi, con orario tempo pieno dal lunedì al venerdì
- retribuzione lorda mensile indicativa: 1.400-1.500 €
- Buoni pasto
- Formazione continua
- inserimento previsto a breve, con affiancamento operativo iniziale
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.