Mansioni * Gestione del personale relativamente a ore lavorative, permessi, ferie, malattie e corsi di formazione * Gestione del rapporto tra dipendenti e direzione aziendale * Redazione e pubblicazione di annunci di lavoro * Gestione dei colloqui di selezione Requisiti richiesti * Ottime capacità comunicative e relazionali * Buona conoscenza dei pacchetti Microsoft Office Offerta * Periodo di formazione e affiancamento retribuito * Contratto a tempo determinato di 12 mesi prorogabile * Orario full time, dal lunedì al venerdì 9:00-13:00/14:00-18:00. Offerta e agevolazioni * Retribuzione 1770-2380 € lordi mensili #J-18808-Ljbffr
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