About the Role Relatech is a technology company founded in 2001, with 14 offices across Italy and abroad, and over 800 professionals. We seek a Software Developer belonging to protected categories (Law 68/99) to join our Milan office, with at least two years of prior experience in a similar role. Cosa farai * Desarrollo de componentes backend e integración de los correspondientes frameworks. * Desarrollo de interfaces de usuario (frontend) y gestión de los frameworks de referencia. * Aprendizaje y uso de herramientas y procedimientos operativos internos. * Colaboración en actividades de prueba, depuración y corrección de errores del software desarrollado. * Trabajo en equipo siguiendo las mejores prácticas de desarrollo de software. Competenze richieste * Programmazione orientata agli oggetti (OOP). * Lenguajes de programación para desarrollo web (cliente y servidor). * Diseño y gestión de sistemas informáticos. * Uso y gestión de bases de datos relacionales y no relacionales. * Conocimiento del ciclo de vida del desarrollo de software (SDLC).
Soft Skills e attitudine * Capacidad de trabajar en equipo. * Resolución de problemas básica y enfoque lógico. * Precisión y atención al detalle. * Buenas capacidades de comunicación. * Confiabilidad y responsabilidad en el desempeño de las actividades asignadas. Titoli preferenziali * Licenciatura, grado o titulación equivalente en Informática o disciplinas afines. Requisiti * Appartenenza alle categorie protette (L. 68/99). * Esperienza pregressa mínima de 2 años en el puesto. Retribuzione e inquadramento Il Retribuzione Annua Lorda (RAL) previsto per questa posizione è compresa tra €24.000 e €30.000, in funzione dell'esperienza professionale, delle competenze possedute e del livello di autonomia richiesto dal ruolo. L'inquadramento sarà definito in applicazione del CCNL Terziario, Distribuzione e Servizi. Il pacchetto retributivo potrà comprendere, o meno, una componente variabile (MBO) e ulteriori vantaggi disciplinati dall
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.