Hai esperienza nella vendita telefonica e ti piacerebbe entrare in un team commerciale che lavora contatti provenienti dal marketing con un metodo di lavoro collaudato? Se la risposta è sì, questo annuncio potrebbe interessarti.
Stiamo cercando Appointment Setter da inserire nel nostro team commerciale per contattare imprenditori che hanno già mostrato interesse per i nostri servizi e fissare appuntamenti qualificati con i nostri consulenti.
Il compenso è variabile e si compone di tre voci:
- un compenso per ogni appuntamento qualificato che fissi e viene confermato
- un premio quando l'appuntamento si trasforma in cliente
- un bonus aggiuntivo sui clienti ad alto potenziale
Fissando tra 20 e 36 appuntamenti qualificati al mese (circa 1-2 al giorno lavorativo), la fascia di guadagno potenziale si colloca tra 1.400 e 2.500 euro mensili.
L'attività si svolge interamente da remoto.
I dettagli del piano provvigionale ti verranno illustrati durante il processo di selezione.
È un'attività che puoi svolgere part-time o full-time, in base alla tua disponibilità.
Chi stiamo cercando:
- Esperienza telefonica con clienti - hai già lavorato al telefono in ambito commerciale, customer care o telemarketing, oppure hai seguito una formazione specifica da Appointment Setter
- Competenze digitali di base - computer, CRM, Word, browser ed email
- Buona dialettica e capacità di ascolto - sai comunicare in modo chiaro e capire le esigenze di chi hai al telefono
- Disponibilità a seguire un metodo - lavorerai con script e procedure collaudate
- Voglia di crescere - il ruolo di Setter è pensato come primo passo nel nostro reparto commerciale, non come punto di arrivo
C'è bisogno di una buona dose di empatia per fare bene questo lavoro e di un sincero interesse per le persone.
Gli imprenditori che contattiamo possono trovarsi in momenti difficili e hanno bisogno di sentirsi ascoltati e capiti prima ancora che "venduti".
Cerchiamo persone con attitudine al problem solving, curiosità intel
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.