In Naive - the HRIS boitique supportiamo le organizzazioni nella gestione, nell’organizzazione, nei processi e nelle applicazioni HR, con sede di lavoro a Milano. L’azienda opera nell’ambito delo Human Capital Management ed Employee experience. Naive offre competenze solide e un approccio efficace per la gestione dei processi e dei progetti HR, accompagnando le imprese nelle fasi di definizione, riorganizzazione e implementazione delle strategie di gestione delle risorse umane. L’obiettivo è quello di essere un partner unico di riferimento per le aziende che desiderano trasformare e ottimizzare i propri sistemi e processi HR. L’ambiente di lavoro è orientato alla collaborazione, alla crescita qualificato e all’innovazione continua.
La risorsa che opererà come HRIS Transformation Consultant ha un focus su SAP Successfactors, e sarà responsabile della progettazione, configurazione e implementazione di soluzioni SAP SuccessFactors per i processi HR dei nowtri clienti, in un contesto tempo pieno e preferibilmente ibrido,
con sede di lavoro a Milano e parziale lavoro da remoto. La persona si occuperà della raccolta e analisi dei requisiti, della mappatura dei processi esistenti e della definizione dei modelli target, collaborando con i team HR e IT dei clienti. Nella quotidianità, il ruolo prevede attività di consulenza funzionale, testing, supporto al change management e formazione degli utenti finali, garantendo una transizione fluida ai nuovi sistemi. Il candidato parteciperà inoltre al coordinamento operativo dei progetti, alla redazione della documentazione e al monitoraggio degli avanzamenti, assicurando qualità, rispetto delle scadenze e allineamento con le strategie HR complessive, nonché al supporto ed alla creacita dei colleghi piu giovani.
Il/la candidato/a possiede solide competenze ed esperienza nell’implementazione di soluzioni HRIS, in particolare su SAP SuccessFactors.
È richiesta la conoscenza dei processi HR e delle best prac
📌 HRIS Transformation Consultant (Italia)
🏢 Naive
📍 Italia
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