Gruppo operante nella distribuzione organizzata seleziona un/una Apprendista Risorse Umane da inserire all’interno del proprio organico.
La risorsa supporterà la Direzione e il team HR nelle attività di gestione e amministrazione del personale, acquisendo competenze pratiche sul processo HR e sulla gestione organizzativa aziendale.
Attività previste:
- Supporto nella gestione del processo di selezione: pubblicazione annunci, screening dei CV e organizzazione dei colloqui.
- Assistenza nella predisposizione dei contratti di lavoro e nelle pratiche di assunzione, proroga e cessazione.
- Monitoraggio di presenze, ferie, permessi e assenze tramite gestionale aziendale.
- Supporto alla Direzione nella pianificazione e organizzazione del personale.
- Collaborazione con il consulente del lavoro per adempimenti normativi e amministrativi.




- Aggiornamento e archiviazione della documentazione HR secondo la normativa vigente.

Requisiti richiesti:
- Diploma di scuola superiore o laurea in ambito economico, giuridico o discipline affini.
- Interesse a sviluppare una carriera nelle Risorse Umane.
- Buona conoscenza dei principali strumenti informatici (pacchetto Office, posta elettronica, gestionali).
- Capacità organizzative e comunicative.
- Riservatezza, precisione e attitudine al problem solving.
- Voglia di imparare e capacità di lavorare in autonomia e in team.

Offerta:
Contratto di apprendistato con formazione sul campo. Orario tempo pieno: dal lunedì al venerdì 09:00–13:0 / 14:00–18:00.
Offerta e benefit:
- Retribuzione € lordi mensili

J-18808-Ljbffr

📌 Apprendista Risorse Umane – Settore Distribuzione Organizzata (Seregno)
🏢 Blue consulting
📍 Seregno