Hr itinerante Requisiti richiesti
- Capacità di gestire e risolvere problematiche relative al payroll
- Attitudine alla gestione delle risorse umane e competenze nelle dinamiche di relazione con i dipendenti e le rappresentanze sindacali.
- Esperienza pregressa in ruoli analoghi sarà considerata un plus. Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo determinato
Durata contratto: 6 mesi Agevolazioni: - Auto aziendale
- Cellulare aziendale
- Computer aziendale Retribuzione supplementare: - Quattordicesima
- Straordinario
- Tredicesima Lingua: - inglese (Preferenziale)
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.