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Sei la risorsa ideale se possiedi i seguenti requisiti: - Laurea triennale e/o magistrale, preferibilmente in materie umanistiche.
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HR Generalist/Specialist o HR Operations.
- Comprovate competenze nel recruiting. Completano il profilo **soft skills** fondamentali quali: - Spirito collaborativo e naturale predisposizione ai rapporti interpersonali.
- Ottime capacità comunicative e di ascolto.
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