**Chi cerchiamo** Per la nostra sede di **Milano - via Ponte Nuovo**siamo alla ricerca di una risorsa da inserire come **JUNIOR PERMITTING SPECIALIST**all’interno del team “ **Autorizzazioni ed espropri**”. La struttura assicura l’ottenimento delle autorizzazioni per la realizzazione degli investimenti, gestisce servitù e contratti di locazione degli asset di rete e coordina le attività con enti e soggetti terzi. Si occupa inoltre delle procedure espropriative e del coordinamento passivo per garantire la disponibilità delle aree necessarie allo sviluppo delle infrastrutture. **Per quale Società** **Unareti.**Società del Gruppo A2A con la mission di gestire in modo integrato e capillare le reti elettriche e le reti gas assecondando la trasformazione delle città. Grazie all’evoluzione tecnologica delle “smart grid”, garantisce servizi sempre più sicuri, attenti all’ambiente, efficienti e di qualità, con i contatori intelligenti offre ai cittadini nuove modalità di controllo dei consumi. **Ti occuperai di**
- Gestione dell’iter autorizzativo di impianti e reti, inclusa la predisposizione della documentazione (relazioni, istanze, progetti, pratiche edilizie), con cura dei rapporti con enti competenti e soggetti privati e gestione dei relativi canoni/corrispettivi
- Gestione della predisposizione, rinnovo e archiviazione dei contratti di locazione e servitù per cabine MT/BT e altri impianti della rete elettrica, con gestione dei rapporti con i proprietariGestione delle richieste di enti e società esterne in occasione di lavori su aree interferenti con infrastrutture A2A, con verifica técnica delle possibili interferenze.



**Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo**
- Laurea in Ingegneria Civile, Architettura o percorsi simili
- Preferibile esperienza mínima in ruoli affini, specialmente in studi di progettazione e/o società che svolgono attività di supporto per la valorizzazione immobiliare
- Preferibile esperienza pregressa nella predisposizione di istanze in ambito autorizzativo con Comuni e/o Enti gestori di sottoservizi
- Buona conoscenza Pacchetto Office, preferenziali AutoCAD e GIS
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Patente di guida B
- Disponibilità a sopralluoghi in giornataCompletano il profilo: buone doti comunicative, flessibilità, orientamento al teamworking, concretezza e spirito collaborativo **Che cosa offriamo**
- **Flessibilità**:settimana lavorativa con venerdì a orario ridotto, flessibilità negli orari di entrata/uscita e pausa pranzo
- **Smartworking**sino al 60% dell’orario di lavoro su base bimestrale
- **Pasti**:buoni pasto elettronici
- **Salute e benessere**: assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzale
- **Famiglia**: A2A Life Caring, iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità,



rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido, team coaching per neogenitori; spazio caregiver, offriamo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficienti
- **A2A Life Sharing**: Piano di Azionariato Diffuso del Gruppo A2A che prevede l’assegnazione di azioni ordinarie di A2A con la possibilità di beneficiare di ulteriori azioni nel tempo
- **A2A Life Housing**:iniziativa che mira a fornire un supporto concreto alle persone del Gruppo con sede di lavoro a Milano e Brescia per facilitare la stipula di contratti di locazione attraverso la concessione di garanzie per l’adempimento degli obblighi contrattuali
- **Risparmio e tempo libero**: oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas. Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfare
- **Ambiente di lavoro**: promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l’equità e l'inclusione (DE&I;); potrai inoltre avere la possibilità di unirti ad un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche. Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale.
- Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e creativo, fondato sul rispetto, sull’etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità. _**Scopri di più sul Gruppo a2a** **Per conoscere il nostro processo di selezione e prepararti al meglio al colloquio

📌 Junior Permitting Specialist (Milano)
🏢 A2A
📍 Milano