ppbLa tua professionalità ha valore per noi!
/b Non perdere l'occasione di lavorare con noi, in un gruppo solido che investe nel futuro e pone attenzione allo crescita professionale delle persone.
/p h3Cosa ci aspettiamo da te?
/h3 ul liesperienza come Store manager nella GDO di almeno 5 anni /li licapacità di gestire persone (turni, formazione, motivazione, contestazioni) /li licapacità di leggere il conto economico del Punto Vendita e monitorare i KPI /li licapacità di interpretare ed eseguire le direttive del Gruppo /li liflessibilità e disponibilità a trasferte su un raggio di ***** km /li /ul h3Cosa farai?
/h3 ul liTi perfezionerai nel gestire, motivare e ascoltare il team dei Capi Reparto e degli Specialisti allo scopo di raggiungere gli obiettivi del Punto Vendita.
/li liTi coordinerai con il Direttore di Zona e gli altri Store Manager per capire come guidare l'azienda verso standard sempre più alti.
/li liTi perfezionerai nel monitorare i dati e i KPI per raggiungere e superare gli obiettivi del Punto Vendita (vendite, ricavi, soddisfazione clienti, costo del lavoro, ...) /li liContribuirai laddove necessario, a svolgere il lavoro operativo in prima persona per il raggiungimento degli obiettivi di squadra.
/li /ul pSoddisfa ancora qualche dubbio?
Consulta il video sulla giornata tipo di uno Store Manager in Carrefour.
/p h3Cosa ti possiamo offrire?
/h3 ul liRiceverai incentivi economici e buoni spesa in base al raggiungimento degli obiettivi (vendite del reparto, risultati dell'azienda e del punto vendita, reclutamento candidati, ...) /li liAccedi al welfare aziendale con sconti Carrefour e alle convenzioni aziendali con le società partner; /li liCresci come professionista verso percorsi di carriera personalizzati; /li liFruisci di programmi formativi sia in ambito tecnico (formazione mestieri) che in ambito manageriale (aula e e-learning); /li liAffidati a un'azienda solida e strutturata che investe sull'innovazione e il digitale; /li liEntra in un ambiente di lavoro accogliente in cui tutti lavorano insieme verso obiettivi comuni.
/li /ul pbAspettiamo il tuo CV!
/b /p pIn Carrefour valorizziamo le nostre differenze perché sono per noi simbolo di autenticità e ricchezza.
Da anni ci adoperiamo per consolidare una cultura aziendale basata sull'inclusione e sull'equità.
Promuoviamo la diversità all'interno dei nostri team di lavoro e la parità retributiva tra uomini e donne.
I nostri ruoli sono aperti a tutti e il processo di selezione si basa su competenze reali, motivazione, capacità professionali e interpersonali.
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📌 Store Manager (Bardi)
🏢 Carrefour Italy
📍 Bardi
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