ph3Mission /h3 pIn qualità di Flight Dynamics Engineer in area Aerospace, la risorsa si occuperà di: /p ul liSupporto alla generazione del piano del Mission Planning System (MPS) e approvazione dei prodotti MPS.
/li liSupporto alle manovre orbitali del Flight Dynamics System (FDS) e approvazione dei prodotti FDS.
/li liRedazione e validazione delle Procedure di Operazioni di Volo e delle Procedure di Operazioni a Terra.
/li liIdentificare anomalie del satellite e supportare l'intero ciclo di risoluzione delle anomalie.
/li liMonitoraggio e invio di comandi al satellite.
/li liSupporto al Piano e Procedure della Fase di Lancio e Primo Inserimento Orbitale (LEOP).
/li liSupporto al Piano e Procedure di Commissioning.
/li liSupporto al Piano delle Operazioni di Volo.
/li liEsecuzione delle campagne di test SVT e SOV.
/li liEsecuzione della fase LEOP.
/li liEsecuzione del commissioning della piattaforma e del payload.
/li /ul h3Le caratteristiche della persona che si unirà al Team Experis /h3 ul liLaurea magistrale in Ingegneria Aerospaziale/Spaziale, Fisica, Matematica e/o affini /li liConoscenza della dinamica di volo dei satelliti (preferenziale).
/li liEsperienza nel monitoraggio dei satelliti e nei sistemi di controllo missione.
/li liConoscenza di programmazione di base (preferiti: Linux shell scripting, Java, Python, MATLAB).
/li /ul h3Cosa offriamo /h3 pLavorerai in un gruppo multinazionale che per il quindicesimo anno è nella classifica delle "World's Most Ethical Companies".
/p pManpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA****®, per garantire una valutazione e parametri oggettivi di misurazione.
Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e competente.
/p pOfferta:br/CCNL Commercio, tempo indeterminato, livello di inquadramento e RAL da commisurare in base all'esperienza del/la candidato/a + diariabr/Benefit: accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; buoni pasto; convenzioni welfare.br/Sviluppo: Career coaching: in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall'identificazione di un learning path e obiettivi annuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annuale /p h3Sede di lavoro /h3 pAvellino (AQ) /p pAnnuncio valido fino a: 31-Aug-**** /p /p #J-*****-Ljbffr
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.