Il nostro cliente è una realtà operante nel settore degli allestimenti fieristici. Gruppo presente sul territorio da diversi anni, opera nel settore con un approccio attento alle esigenze dei singoli clienti.
La preghiamo di leggere attentamente le informazioni contenute in questo annuncio di lavoro per comprendere esattamente cosa ci si aspetta dai potenziali candidati.
Job Title e finalità di Ruolo: PROGETTISTA. La risorsa ideale ha maturato una pregressa esperienza nel ruolo di almeno tre anni. Descrizione della posizione: gestirà la progettazione di stand, interfacciandosi direttamente con il cliente.
Principali valori aziendali
- Sviluppo
- Armonia
- Passione
Riporto gerarchico: Proprietà
Relazioni di funzione: interne: Colleghi; esterne: Clienti
Principali Responsabilità
- Progettazione di stand fieristici
- Esecuzione di progetti tecnici per la produzione di magazzino e produzione esterna
- Risoluzione di eventuali problematiche relative alle varie presentazioni dei progetti in fiera
- Consegna in fiera
Competenze Tecniche (Hard Skills)
- Diploma di istruzione secondaria da Geometra e/o Laurea
- Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel
- Ottima conoscenza di Autocad e Photoshop
- Discreta conoscenza della lingua Inglese, sia scritta che parlata
- Provenienza dal settore degli allestimenti fieristici o dai cantieri correlati
Abilità Personali (Soft Skills)
- Capacità relazionali e comunicative
- Capacità di analisi e problem solving
- Time management
- Proattività ed orientamento all'obiettivo
Condizioni di contratto
Sede di lavoro: Zola Predosa (BO), con possibilità di brevi trasferte sia in Italia che in Europa.
Orario di lavoro e work life balance: Tempo pieno centrale, 8:30-12:30 / 13:30-17:30 dal lunedì al venerdì.
Tipologia contrattuale: Tempo determinato/indeterminato.
Pacchetto retributivo a budget: range di RAL previsto: dalle 27K alle 35K. CCNL Legno e Arredo Artigianato.
Benefit: Mensa aziendale gratuita.
Informativa privacy e note legali: Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy (Reg. xysqume UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito Il servizio è gratuito.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.