Per
azienda metalmeccanica di medie dimensioni, parte di Gruppo Internazionale e
operante nel settore dell'industria pesante su ciclo continuo stiamo cercando
una figura di:
HR SPECIALIST
La
posizione si colloca a diretto riporto della Direzione Generale e avrà il
compito di supportare la gestione organizzativa e manageriale dell'azienda.
Nello
specifico si occuperà di:
Affiancare
i Manager e le prime linee aziendali nella gestione quotidiana delle attività
Gestire
le situazioni complesse e le eventuali conflittualità
Gestione
delle relazioni sindacali
Disciplinare
Migliorare
ed implementare i processi Hr
Garantire
la corretta applicazione delle policy aziendali e delle normative
giuslavoristiche
Supportare
la funzione HR Admin nelle attività di amministrazione del personale
Collaborare
con i Manager nella pianificazione degli organici, monitorando i fabbisogni, i
costi del personale e in generale tutti i processi HR
Presidiare
e sviluppare i principali processi HR su base annuale (performance, salary review,
MBO, programmazione etc.)
Fornire




supporto su tematiche contrattuali e giuslavoristiche
Curare
gli aspetti di comunicazione interna
Gestire
le attività di selezione e formazione
Collaborare
con partner esterni (agenzie, società di R&S;, scuole, università etc.)
Collaborazione
con il legale per pratiche stragiudiziali/legali
Requisiti
richiesti:
Laurea
preferibilmente in discipline economiche o giuridiche
Esperienza
di almeno 3 anni in ruoli di HR Business Partner e/o Hr Generalist/Specialist
maturata in contesti industriali strutturati
Buona
conoscenza dei principali processi HR (talent acquisition, on boarding,
performance, compensation&benefits;, diritto del lavoro)
Capacità
di comunicare in modo trasparente ed efficace con interlocutori diversi e su diversi
livelli organizzativi
Resilienza,
affidabilità e capacità di gestione dello stress
Buona
padronanza della lingua inglese
L'azienda
offre:
Contratto
a tempo indeterminato

📌 Hr Specialist Udine
🏢 Aeneas
📍 Udine