FC Group Holding S.p.A. è la capogruppo di un sistema strutturato che comprende diverse società operative attive nei settori immobiliare, creditizio, assicurativo e dei servizi.
Il Gruppo si distingue per le sinergie tra le diverse business unit, una robusto presenza sul territorio nazionale e un costante sviluppo di progetti digitali.
Per ampliamento del team, siamo alla ricerca di una figura da inserire nell’area recupero crediti presso la sede di Villanova di Albenga.
DI COSA TI OCCUPERAI
La risorsa sarà responsabile delle provvigioni attive e passive, dal calcolo, alla comunicazione con il collaboratore fino al pagamento.
In particolare, ti occuperai di:
- Emettere le fatture attive;
- Rilasciare gli ordini di fatturazione ai collaboratori secondo le regole del pay out;;
- Rispondere ai quesiti dei collaboratori in maniera precisa ed esaustiva
CHI CERCHIAMO
Cerchiamo una persona precisa, capacità organizzativa e voglia di mettersi in gioco e crescere insieme all’azienda.
Requisiti:
- diploma di scuola superiore;
- costituisce titolo preferenziale un’esperienza di almeno un anno in ruoli amministrativi;
- spiccate capacità organizzative;
- Utilizzo di excel avanzato
COSA OFFRIAMO
- inquadramento commisurato all’esperienza:
- contratto di lavoro full time;
- inserimento in un contesto strutturato, dinamico e in crescita.
Per profili con esperienza in ambito amministrativo e contabile, è prevista una RAL indicativa compresa tra €21.000 e €29.000 annui.
Per profili junior o alla prima esperienza, è previsto un percorso iniziale di inserimento e formazione, con indennità mensile indicativa compresa tra €500 e €900.
Sede di lavoro: Villanova di Albenga
Contratto di lavoro: Tempo pieno
Retribuzione: €21.000,00 - €29.000,00 all'anno
Sede di lavoro: Di persona
📌 Impiegato/a Amministrativo/a (Villanova d'Albenga)
🏢 We Unit Group
📍 Villanova d'Albenga
Candidati a questo annuncio
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.