- Affiancare il Team Leader Legal & Data Protection nelle attività quotidiane dell’ufficio - Coordinare e raccogliere informazioni presso i dipartimenti di business per predisporre riscontri ai clienti reclamanti - Gestire le fasi precontenziose - Interloquire con legali esterni per la gestione del contenzioso - Monitorare, mantenere e aggiornare il tool di tracking dei casi dell’area di responsabilità - Redigere e revisionare contratti, NDA e accordi di transazione - Analizzare e rilasciare pareri semplici in ambito civilistico - Gestire l’area territoriale di competenza assegnata con crescente autonomia
Requirements
- Laurea in materie giuridiche - Almeno 3 anni di esperienza in aziende multinazionali o studi legali - Esperienza in ambito civilistico, gestione di reclami, recupero crediti e contenziosi - Esperienza nella redazione e revisione di contrattualistica generale - Buona conoscenza del pacchetto Office e delle principali applicazioni - Ottime capacità di analisi,
attenzione e precisione - Capacità di organizzazione e monitoraggio delle scadenze - Ottima attitudine al lavoro in team - Buona conoscenza della lingua inglese - Disponibilità a trasferte giornaliere sul territorio nazionale - Autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del GDPR 2016/679 e del Codice Privacy
Core Competencies
Demonstrates expertise in legal analysis, contract drafting, and dispute management, with a strong focus on civil law and compliance with GDPR regulations. Proven ability to coordinate with cross-functional teams and manage case tracking effectively.
Highest-signal resume keywords
- Laurea In Materie Giuridiche - Esperienza In Ambito Civilistico - Redazione E Revisione Di Contratti - Conoscenza Della Lingua Inglese - Autorizzazione Al Trattamento Dei Dati Personali
ATS Optimization Keywords
Hard Skills
- Gestione Di Reclami - Recupero Crediti - Contenzioso - Analisi Giuridica - Contrattualistica Generale
Soft Skills
- Capacità Di Organizzazione - Attenzione E Precisione - Ottima Attitudine Al Lavoro In Team
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.