- Affiancare il Team Leader Legal & Data Protection nelle attività quotidiane dell’ufficio
- Coordinare e raccogliere informazioni presso i dipartimenti di business per predisporre riscontri ai clienti reclamanti
- Gestire le fasi precontenziose
- Interloquire con legali esterni per la gestione del contenzioso
- Monitorare, mantenere e aggiornare il tool di tracking dei casi dell’area di responsabilità
- Redigere e revisionare contratti, NDA e accordi di transazione
- Analizzare e rilasciare pareri semplici in ambito civilistico
- Gestire l’area territoriale di competenza assegnata con crescente autonomia
Requirements
- Laurea in materie giuridiche
- Almeno 3 anni di esperienza in aziende multinazionali o studi legali
- Esperienza in ambito civilistico, gestione di reclami, recupero crediti e contenziosi
- Esperienza nella redazione e revisione di contrattualistica generale
- Buona conoscenza del pacchetto Office e delle principali applicazioni
- Ottime capacità di analisi, attenzione e precisione
- Capacità di organizzazione e monitoraggio delle scadenze
- Ottima attitudine al lavoro in team
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Disponibilità a trasferte giornaliere sul territorio nazionale
- Autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del GDPR 2016/679 e del Codice Privacy
Core Competencies
Demonstrates expertise in legal analysis, contract drafting, and dispute management, with a strong focus on civil law and compliance with GDPR regulations. Proven ability to coordinate with cross-functional teams and manage case tracking effectively.
Highest-signal resume keywords
- Laurea In Materie Giuridiche
- Esperienza In Ambito Civilistico
- Redazione E Revisione Di Contratti
- Conoscenza Della Lingua Inglese
- Autorizzazione Al Trattamento Dei Dati Personali
ATS Optimization Keywords
Hard Skills
- Gestione Di Reclami
- Recupero Crediti
- Contenzioso
- Analisi Giuridica
- Contrattualistica Generale
Soft Skills
- Capacità Di Organizzazione
- Attenzione E Precisione
- Ottima Attitudine Al Lavoro In Team
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.