ph3Responsabilità /h3ullibProspecting /bulliAttivare nuove opportunità commerciali contattando poliambulatori e centri medici tramite telefono, email e canali digitali. /liliQualificare i prospect identificando decision maker, bisogni, priorità e potenziale, trasformando i contatti in appuntamenti di qualità. /liliPianificare follow‑up efficaci per far avanzare le opportunità nel funnel con continuità. /li /ul /lilibConsulenza e demo prodotto /bulliGuidare incontri per comprendere l’organizzazione della struttura e proporre la soluzione più adatta. /liliPresentare Doctolib con demo personalizzate, valorizzando benefici concreti per pazienti e staff e gestendo domande/obiezioni. /li /ul /lilibNegoziazione e chiusura /bulliCostruire e presentare proposte commerciali su misura, guidando la trattativa fino alla firma. /liliAllineare gli stakeholder interni della struttura e coordinare un handover completo al team di onboarding per un avvio fluido. /li /ul /lilibPipeline, metriche e performance /bulliGestire pipeline e attività su CRM con attenzione alla qualità dei dati e ai next step. /liliMonitorare KPI e risultati (attività, conversion rate, win rate, durata ciclo di vendita). /li /ul /liliDurante tutti gli step di vendita avrai modo di raccogliere feedback sia dai tuoi colleghi che dai clienti per condividere best practices e suggerimenti. /li /ulh3Qualifiche richieste /h3ulli2‑5 anni di esperienza in sales/new business con attività sul field in aziende SaaS/tech o di prodotti complessi. /liliOrientamento ai risultati, comprensione dei KPI e impegno a raggiungere e superare gli obiettivi, con bonus competitivo senza cap. /liliEccezionali doti di comunicazione interpersonale. /liliProattività, doti organizzative spiccanti, energia, determinazione e ambizione. /liliPropensione al lavoro di squadra.



/liliPatente di guida e disponibilità a spostamenti nella zona assegnata. /liliEsperienza o forte interesse per il mondo della sanità (opzionale). /liliBuon livello di inglese (opzionale). /li /ulh3Benefici /h3ulliAuto aziendale ad uso promiscuo. /liliAssicurazione sanitaria integrativa con possibilità di includere familiari conviventi. /liliBuoni pasto elettronici (8,00€/giorno lavorato). /liliServizi wellbeing e sport, inclusi programmi per la salute mentale e partnership con Wellhub. /liliProgramma di supporto alla genitorialità con congedo parentale retribuito al 100% e iniziative di assistenza per familiari non autosufficienti e persone con disabilità. /liliAccesso al piano di incentivi a lungo termine DoctoGrowth e a fondi pensione tramite partnership con Ciao Elsa. /liliVaccinazione antinfluenzale offerta ogni anno e altre iniziative di prevenzione. /liliSupporto alla mobilità internazionale e accesso a tool e programmi di upskilling. /liliContributo mensile per internet e elettricità. /liliConvenzioni aziendali con vari partner a livello nazionale (Corporate Benefits, Ennevolte, ecc.). /li /ulh3Condizioni di lavoro /h3pContratto a tempo indeterminato tempo pieno. Area di riferimento: Lazio. Retribuzione fissa + bonus legati a obiettivi (uncapped). /ph3Politica di pari opportunità /h3pIn Doctolib, ci impegniamo a migliorare l'accesso all'assistenza sanitaria per tutte le persone. Valutiamo i profili esclusivamente in base alle loro qualifiche e alla loro motivazione, senza nessuna forma di discriminazione. Garanzia di pari opportunità per genere, religione, età, orientamento sessuale, etnia o disabilità. Vi invitiamo a escludere informazioni personali (es. foto, età) dalle vostre candidature e a contattarci per eventuali adattamenti particolari del processo di selezione. /p /p #J-18808-Ljbffr

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