Contratto: Tempo indeterminato. Inizio il prima possibile.
Chi siamo / Presentation du Groupe Equans, parte del gruppo Bouygues, è un leader mondiale nei servizi multi‐tecnici grazie alle sue entità
- Ineo, Axima e Bouygues Energies &
- Services. L'azienda conta 97.000 collaboratori in oltre 20 Paesi. L'entità che entrerai a far parte / L'entité que vous rejoignez Nel nostro dipartimento PV France Europe operiamo su tutta la catena del valore: progettazione, ingegneria, installazione, esercizio, manutenzione, accumulo energetico e integrazione in rete. La tua sfida con noi / Votre challenge à nos côtés Parteciperai a progetti ambiziosi e di grande scala, contribuendo alla crescita della produzione di energia pulita e all'espansione sul mercato italiano.
Il ruolo è cruciale per il successo delle nostre iniziative. Responsabilità principali / Vos responsabilités principales Gestione del progetto: definire l'organizzazione adeguata, dirigere, coordinare e monitorare i progetti nella loro totalità. Garantire il rispetto delle scadenze, del budget, della pianificazione, delle risorse, delle specifiche QSE e dello stato di avanzamento.
Acquisti: creare richieste d'acquisto per servizi e subappalti.
Gestione del team: condurre riunioni di avanzamento con clienti, partner e fornitori. Gestire team di progetto multifunzionali e multidisciplinari.
Controllo delle performance: definire gli indicatori di performance dei progetti.
Visione globale ed expertise tecnica: capacità di passare da una visione d'insieme a un'analisi dettagliata.
Gestione contrattuale:
padronanza nella gestione dei contratti, analisi legale e capacità decisionale con l'aiuto degli esperti. Talento che cerchiamo / Le talent que nous recherchons Formazione: laurea magistrale in ingegneria o in ambito tecnico.
Esperienza: almeno 10 anni in progetti EPC, preferibilmente nel settore delle energie rinnovabili e/o in contesti internazionali e/o alta tensione (esperienza in sistemi di accumulo a batteria è un plus).
Gestione del team: esperienza nella gestione di team multidisciplinari e tecnici.
Strumenti di gestione: padronanza di software di gestione e pianificazione.
Lingue: ottima conoscenza di italiano e inglese. Il nostro processo di selezione / Notre processus de recrutement Primo colloquio con il recruiter. Uno o due colloqui con il manager o il responsabile operativo. Possibile colloquio finale con HR o direzione operativa.
Cosa offriamo / Les avantages à nous rejoindre Retribuzione su 13 mensilità + bonus vacanze (30 % ferie BTP). Partecipazione agli utili e premi di produzione. PEE &
- PERCOL – azionariato dipendenti Bouygues. Agevolazioni aziendali (CSE): buoni vacanze, supporto scolastico, eventi culturali. Assicurazione sanitaria e previdenziale (es. Pro BTP). Mobilità interna e percorsi di formazione strutturati. 11 + 1 giorni di recupero orario (RTT) all'anno. Il nostro impegno / Notre engagement In Equans crediamo nella diversità. Questa posizione è aperta anche a persone con disabilità e promuoviamo attivamente l'inclusione e la sicurezza. Il nostro impegno è guidato dalla promozione della diversità, dell'inclusione e della sicurezza in tutta l'azienda.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.