Per il potenziamento della funzione Compliance, siamo alla ricerca di una figura di Compliance Specialist da inserire in un contesto strutturato e in evoluzione, con l’obiettivo di presidiare i principali ambiti normativi e supportare lo sviluppo del sistema di controllo interno e compliance aziendale.
La risorsa contribuirà all’aggiornamento del modello di compliance, al monitoraggio normativo e alla diffusione della cultura della conformità, collaborando con le diverse funzioni aziendali e con gli stakeholder interni ed esterni di riferimento. La risorsa sarà a diretto riporto del Compliance Officer e supporterà la funzione nell'implementazione dei compliance programs all'interno della Capogruppo e delle società controllate.
Principali responsabilità
Supporto al monitoraggio dell’evoluzione normativa esterna e interna, degli orientamenti giurisprudenziali rilevanti per il Gruppo (es. Anticorruzione, D. Lgs. 231/2001, Privacy/GDPR, NIS2, Regolamento Europeo A.I Act, DORA, Salute e Sicurezza sul luogo di lavoro, Atmosfera, Codice degli Appalti etc.)
al fine di promuovere l’adeguamento continuo dei processi e delle attività aziendali e prevenire il rischio di non conformità;
Supporto nel disegno, controllo e aggiornamento delle politiche, dei regolamenti e delle procedure aziendali nonché dei documenti di governance (Codice Etico e di Comportamento del Gruppo FNM, Modelli ex D. Lgs. 231/2001, Politica Anticorruzione, Regolamenti e Procedure);
Supporto nella definizione ed erogazione della Formazione nelle aree di Competenza della Funzione Compliance;
Supporto nell’effettuazione delle Verifiche Compliance (es. Verifiche sulle clausole contrattuali, Audit privacy etc.)
Supporto nell’implementazione e il mantenimento del Sistema Anticorruzione secondo lo Standard ISO 37001;
Supporto nel Reporting per gli organi aziendali e Top Management.
Requisiti richiesti
• Laurea in discipline giuridiche o economiche.
• Esperienza di 3-5 anni in ruoli analoghi in ambito compliance no
📌 COMPLIANCE SPECIALIST (Milano)
🏢 FNM
📍 Milano