Come futuro Braccio Destro dell'Agenzia immobiliare in crescita, Non stiamo cercando un semplice impiegato.
Cerchiamo una persona sveglia, organizzata e ambiziosa, pronta a diventare una figura chiave. Se desideri non solo un lavoro, ma imparare un settore, crescere e costruire un futuro professionale, questa è la posizione per te.
Potresti non trovarlo adatto se cerchi un posto dove fare sempre le stesse cose. Se invece ti piace imparare velocemente, risolvere problemi e prenderti responsabilità, continua a leggere.
Responsabilità
Lavorerai direttamente con la direzione e ti occuperai di:
- Gestione back office operativo
- Organizzazione agenda e appuntamenti
- Gestione documenti e pratiche immobiliari
- Pubblicazione e gestione annunci sui portali
- Contatto e gestione clienti
- Gestione portafoglio clienti
- Supporto alle attività quotidiane dell'agenzia
Il ruolo è centrale e dinamico; le giornate non sono mai tutte uguali.
Chi cerchiamo
La persona che cerchiamo dovrebbe avere queste caratteristiche:
- Precisa e organizzata
- Veloce a imparare
- Mindset proattivo
- Competenze PC, internet e social
- Capacità di gestire le persone con educazione e sicurezza
- Automunita
- Esperienza non necessaria; cerchiamo atteggiamento, responsabilità e voglia di crescere
Benefici
- Formazione reale sul campo
- Ambiente agile e meritocratico
- Stipendio fisso + incentivi
- Possibilità concreta di crescita nel settore immobiliare
- Opportunità di diventare una figura sempre più importante nell'azienda
Come candidarsi
Per candidarti, invia:
- CV
- Breve presentazione (max 10 righe)
- Risposta alla domanda: "Se iniziassi a lavorare domani in agenzia, quale sarebbe la prima cosa che faresti per renderti utile?"
All'inizio del messaggio scrivi la parola: Questo (ciò ci aiuta a capire chi ha letto davvero l'annuncio).
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi de
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.