Azienda operante nel settore commerciale cerca un professionista junior per occuparsi delle attività di Talent Acquisition. Il ruolo prevede la gestione delle richieste dei clienti e l'inserimento di nuove risorse nell'organico aziendale.
Attività Previste:
- Supporto alle attività di selezione e recruiting
- Gestione delle richieste dei clienti
- Analisi dei profili professionali richiesti
- Pianificazione e coordinazione di colloqui di selezione
- Reportistica relativa alle attività svolte
Requisiti:
- Laurea
- Conoscenza dei processi di selezione del personale
Offerta
- Previsto inserimento tempo pieno con contratto di durata determinata
- Attività svolte secondo procedure operative condivise
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.