Specialista Reparto Gastronomia Porta la tua passione e la tua ampio professionalità, affianca un gruppo di colleghi/e affiatati/i e fai la differenza per la Sostenibilità sociale e ambientale: lavora nei nostri supermercati COSA CI ASPETTIAMO DA TE? * esperienza come Capo Reparto Gastronomia o Vice di almeno 2 anni * capacità di gestire persone (turni, formazione, motivazione, richiami) * capacità di leggere il conto economico del reparto e monitorare i KPI * familiarità con sistemi informativi per l'inserimento di ordini merce In più per il reparto Gastronomia, ci aspettiamo che tu: * conosca in modo approfondito il prodotto * sappia utilizzare le strumentazioni tecniche (bilancia, affettatrice, coltelli, ...) * sia predisposto/a ad assistere e consigliare la clientela * sia sempre motivato/a al raggiungimento degli obiettivi COSA FARAI? * avrà la responsabilità di gestire, motivare e ascoltare il team di Addetti/e vendita e Specialisti/e del tuo reparto,
allo scopo di raggiungere gli obiettivi del reparto; * si coordinerà con il/la Responsabile di Mercato e i/le Capi/e Reparto per raggiungere tutti insieme gli obiettivi aziendali; * si occuperà degli ordini della merce per il tuo reparto e ne monitorerà i dati e i KPI per una performance sempre migliore (vendite, ricavi, soddisfazione clienti, costo del lavoro, ...); * collaborerà in caso di necessità, a svolgere in parte il lavoro operativo, dietro il banco, in ufficio e in magazzino, per contribuire in prima persona al raggiungimento degli obiettivi. Per saperne di più su questa posizione, clicca qui per vedere la testimonianza di Rosa. COSA TI POSSIAMO OFFRIRE? * Ricevi incentivi economici in base al raggiungimento degli obiettivi (vendite del reparto, risultati dell'azienda e del punto vendita, reclutamento candidati, ...), buoni spesa e sconti Carrefour; * Accedi al welfare aziendale con sconti sui servizi e i prodotti delle aziende partner; * Cresci come professionista verso percorsi di carriera senza limi
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.