Brain Technologies è alla ricerca di un/a Software Developer
Brain Technologies ricerca una figura da inserire in un progetto dedicato allo sviluppo di tecnologie innovative per il miglioramento della sicurezza e dell’efficienza del trasporto ferroviario. La risorsa si occuperà della progettazione di algoritmi avanzati per il rilevamento e la misurazione contactless, con particolare attenzione a image processing, deep learning e tecniche di multithreading.
Attività principali:
- Progettare, sviluppare e ottimizzare algoritmi software per il rilevamento e la misurazione contactless in ambito ferroviario
- Applicare tecniche di deep learning per il miglioramento delle soluzioni di image processing
- Utilizzare tecniche di multithreading per massimizzare le prestazioni e l’efficienza degli algoritmi software
- Collaborare con team cross-funzionali per la definizione dei requisiti software e la consegna di soluzioni scalabili e di alta qualità
- Migliorare in modo continuativo i sistemi software esistenti, con focus su performance e funzionalità
- Documentare architetture software,
codice e processi di sviluppo per garantirne la scalabilità futura
Sede di lavoro: Treviso (1-2 giorni di Smart Working a settimana)
Requisiti:
- Laurea Triennale o Magistrale in Informatica, Ingegneria o discipline affini
- Esperienza pregressa nello sviluppo software, in particolare con C++ e C#
- Esperienza consolidata in deep learning e tecniche di multithreading applicate all’image processing
- Conoscenza di Java, Python e OpenCV
- Familiarità con strumenti e metodologie di sviluppo software
- Ottime capacità di problem solving, attenzione al dettaglio e solide capacità comunicative in lingua inglese
Cosa ti offriamo:
- Contratto a tempo indeterminato CCNL Metalmeccanica Grande Industria
- RAL 28.000–45.000 € + benefit (il posizionamento dipende da esperienza e livello di inquadramento)
- Responsabilità e crescita
- Ambiente flessibile e vivace
- Struttura organizzativa orizzontal
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.