EN UP cerca una risorsa precisa e organizzata da inserire nell'area Risorse Umane del punto vendita, in un contesto con resistente stagionalità estiva e gestione dei picchi di lavoro legati a sostituzioni ferie e turni.
Mansioni principali includono gestione presenze/assenze e turni sul sistema informatico, supporto al recruiting estivo, archiviazione digitale, predisposizione documentazione paghe e coordinamento con i responsabili di punto vendita per comunicazioni interne.
📌 Specialista HR Retail Estate e Turni (Cremona)
🏢 EN UP
📍 Cremona
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