La realtà L'Hotel La Gemma è un boutique hotel nel cuore di Firenze, nato dal desiderio della famiglia Cecchi di creare un luogo unico, intimo e ricercato, dove l'ospitalità si fonde con la bellezza e l'autenticità del territorio. Ogni ambiente è stato curato nei minimi dettagli per offrire un'esperienza esclusiva e personalizzata a ogni ospite. In un contesto elegante e familiare, ci distinguiamo per l'attenzione artigianale al servizio, la passione per l'accoglienza e la capacità di far sentire chi ci sceglie come a casa. Descrizione del ruolo Siamo alla ricerca di un/una HR Coordinator Intern da inserire all'interno del dipartimento Human Resources. La risorsa affiancherà direttamente l'HR Manager nelle attività quotidiane di gestione del personale, acquisendo una visione completa dei processi HR in un contesto vivace e orientato all'eccellenza nel settore dell'hotellerie. Il/la candidato/a avrà l'opportunità di supportare le attività di Recruiting & Talent Acquisition, HR Administration e Learning & Development,



contribuendo allo sviluppo e al benessere delle persone all'interno dell'organizzazione. Responsabilità principali Supportare i processi di recruiting e selezione, dalla pubblicazione degli annunci all'organizzazione dei colloqui. Collaborare nella gestione amministrativa del personale, inclusi onboarding, aggiornamento documentazione e sistemi HR. Supportare l'organizzazione e il coordinamento delle attività di formazione. Predisporre reportistica HR e monitorare i principali indicatori relativi alle attività del dipartimento. Affiancare l'HR Manager nelle attività operative e nei progetti HR, collaborando con i diversi reparti dell'hotel. Requisiti Laurea (anche in corso) in Risorse Umane, Psicologia del Lavoro, Economia, Giurisprudenza o discipline affini. Forte interesse per il mondo delle Risorse Umane, con particolare attenzione alle aree Recruiting, Amministrazione del Personale e Learning & Development. Buona conoscenza del pacchetto Microsoft

📌 Hr coordinator (Toscana)
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