Azienda attiva nel settore tecnologico per il reparto
notturno è alla ricerca di un Junior HR generalist per supportare
le funzioni operative aziendali. Attività Previste: Gestione della
selezione del personale Supporto nella gestione delle pratiche
amministrative legate alle risorse umane Partecipazione alla
definizione di piani di formazione e sviluppo del personale
Assistenza nella gestione dei rapporti sindacali e dei contratti di
lavoro Collaborazione nella valutazione delle performance aziendali
e dei piani di incentivazione Requisiti: Conoscenza delle normative
in materia di lavoro e delle procedure di selezione del personale
Capacità di lavorare in team e comunicare in modo efficace
Orientamento al problem solving e flessibilità Precisione e
attenzione ai dettagli nella gestione delle pratiche amministrative
Disponibilità a lavorare su turni notturni Offerta Proposta di
inserimento tempo pieno con contratto di durata definita Graduale
acquisizione delle competenze attraverso esperienza diretta
Mansioni assegnate secondo l’organizzazione aziendale interna
Attività svolte in coordinamento con personale
esperto
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.