Attività operante settore consulenziale ricerca un/una
Impiegato/a Risorse Umane (HR) da inserire nel proprio ufficio
personale, con attività di gestione del personale e collaborazione
per il corretto svolgimento dei processi HR. Principali mansioni:
Gestione amministrativa del personale (contratti, presenze, ferie,
permessi) Supporto nei processi di selezione e onboarding dei nuovi
dipendenti Aggiornamento e gestione dei database HR Collaborazione
con i responsabili di reparto per la pianificazione delle risorse
Supporto alle attività di formazione e sviluppo interno Requisiti:
Capacità organizzative e relazionali Precisione, riservatezza e
affidabilità Conoscenza base degli strumenti informatici e del
pacchetto Office Diploma o laurea in ambito economico,
comunicazione o affini Gradita esperienza in ruoli HR o
amministrativi Offerta e vantaggi: Contratto commisurato
all'esperienza Orario infrasettimanale lunedì-venerdì, full time
Affiancamento iniziale Corsi di formazione offerti

📌 Impiegato/a Risorse Umane | Consulenze (Terni)
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