Gi Group, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 6000 professionisti nel settore delle Risorse Umane ricerca per conto di azienda cliente
MAGAZZINIERE ADDETTO RICAMBI
La risorsa inserita si occuperà del ricevimento, controllo e stoccaggio dei ricambi, della gestione del magazzino e del monitoraggio delle scorte. Inoltre si occuperà della preparazione ed evasione degli ordini destinati all'officina e ai clienti, identificando correttamente i ricambi tramite cataloghi tecnici e software gestionali.
Gestirà gli inventari e il riordino dei materiali, collaborando con officina, tecnici, fornitori e reparto commerciale per garantire un servizio veloce ed efficiente, contribuendo al miglioramento dell'organizzazione e dei processi del reparto ricambi.
Requisiti:
- gradita esperienza pregressa in magazzino ricambi, preferibilmente in ambito macchine agricole, movimento terra, automotive o macchine industriali
- Buone competenze informatiche e dimestichezza con software gestionali
- Inglese fluente (comunicazione e scrittura)
- precisione, affidabilità, flessibilità e orientamento al lavoro in team
Costituiscono un plus conoscenza dei cataloghi ricambi e della componentistica per macchine agricole e patentino per carrello elevatore
Inquadramento
- Tipologia di contratto: tempo determinato in somministrazione CCNL Metalmeccanico Industria - con possibilità di proroghe finalizzato all'assunzione. RAL di inserimento tra i 23000 e i 25700 e comunque commisurata in base all'esperienza del profilo
- Disponibilità oraria: su giornata dalle 8 alle 17, dal lunedì al venerdì
- Sede di lavoro: vicinanze Casale Cremasco (CR)
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.Gigroupholding.It ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporane
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.