Assistente Back-Office Assicurativo – Assunzione dei rischi su tutti i Rami
I candidati sono invitati a leggere attentamente tutti gli elementi di questo annuncio. La preghiamo di inviare la sua candidatura tempestivamente.
Si prega di astenersi dalla candidatura se privi di esperienza nel brokeraggio assicurativo in ambito assuntivo .
Non verranno presi in considerazione CV privi di esperienza nella gestione e nell’assunzione dei rischi assicurativi o con la sola esperienza nella gestione dei sinistri.
Requisiti richiesti:
Diploma
Esperienza pregressa nel brokeraggio assicurativo con attività di back office assuntivo
Esperienza nella valutazione e gestione delle assunzioni dei rischi su diversi rami assicurativi
Ottima conoscenza di Microsoft Office, in particolare Excel
Padronanza nell’uso del PC
Precisione, affidabilità e capacità di lavorare in team
Attività previste:
La risorsa sarà inserita nell’area tecnica e si occuperà di:
Gestione delle attività di back office assuntivo
Supporto alle assunzioni dei rischi su tutti i rami assicurativi
Gestione documentale e amministrativa delle pratiche
Supporto alla reportistica e alle attività operative interne
Orario di lavoro: 9:00 – 18:00
Sede di lavoro: Via dell’Industria 10 – Ancona
Inquadramento e contratto ai sensi del CCNL Commercio Servizio e Terziario 14 mensilità RAL tra i 25 ed i 35k annui
Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione ai sensi del dlgs. 196/2003. La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 ed è aperta a candidat* di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. xysqume Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell’inclusività.
I dati personali verranno trattati secondo il vigente GDPR 679/2016
📌 Assistente Back Office Assicurativo – Assunzione Dei Rischi Su Tutti I Rami Ancona
🏢 European Brokers Assicurazioni
📍 Ancona
Candidati a questo annuncio
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.