Gi Group, Filiale di Mantova, per azienda leader nella produzione di imballaggi in legno e nella logistica industriale, ricerca:
Si candidi qui sotto dopo aver letto tutti i dettagli e le informazioni di supporto relative a questa possibilità di lavoro.
ADDETTO/A RICEVIMENTO MERCI E STOCCAGGIO
Di cosa ti occuperai
Inserita all'interno del magazzino di un'azienda cliente in provincia di Mantova, la risorsa svolgerà attività di:
scarico materiale da automezzi (con utilizzo del carrello elevatore ove necessario)
verifica quantitativa della merce in ingresso rispetto a DDT/documenti di trasporto
controllo visivo dell'integrità dei colli
segnalazione immediata di anomalie (danni, mancanze, codici non conformi)
smistamento del materiale verso area di controllo o stoccaggio
deposito della merce nelle ubicazioni assegnate
riordino e mantenimento dell'area ricevimento
Requisiti
Preferibile esperienza, anche minima, come magazziniere/a
Patentino del muletto in corso di validità
Gradita conoscenza di SAP
Orario di lavoro: 8:00–12:00 / 13:00–17:00,
dal lunedì al venerdì
Luogo di lavoro: Valdaro (MN)
Inserimento
Contratto: tempo determinato in somministrazione
Inquadramento: Livello AE1 – CCNL Legno Arredamento Industria
Retribuzione lorda: € 1.753,18 su 13 mensilità
Primo contratto: 2 settimane, con successive proroghe
Obiettivo: assunzione
Se interessato/a, candidati all'annuncio oppure contattaci presso la Filiale Gi Group di Mantova.
Facciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.
I valori
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.