Azienda operante nella Grande Distribuzione Organizzata ricerca una risorsa da inserire nell’ufficio del personale per attività amministrative e supporto alle procedure di selezione del personale.
Attività principali
Inserimento delle presenze mensili nel gestionale aziendale
Coordinamento degli adempimenti in materia di salute e sicurezza sul lavoro
Gestione e monitoraggio dei corsi di formazione interni
Supporto alla predisposizione della documentazione per assunzioni, proroghe e cessazioni
Affiancamento ai referenti HR nelle attività di ricerca e selezione del personale.
Requisiti richiesti
Diploma di scuola secondaria di secondo grado
Padronanza della lingua italiana per comunicazioni scritte e orali interne ed esterne
Ottime capacità relazionali e organizzative
Attitudine al lavoro in team e alla gestione operativa delle attività
Conoscenze informatiche di base (Excel, email, software gestionali).
Offerta e benefit
Contratto a tempo determinato di 6 mesi, rinnovabile, con orario full-time
Formazione retribuita e affiancamento operativo al team HR
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.