Nel settore della distribuzione all'ingrosso, un'azienda con forte presenza locale ricerca un/una Addetto/a selezione personale per supportare il team HR nelle attività di recruiting e inserimento del personale.
Responsabilità principali
- Gestione annunci su portali lavoro e canali aziendali
- Screening e valutazione dei profili ricevuti (~40-60 candidature settimanali)
- Contatti telefonici e via email per fissare colloqui
- Coordinamento con i responsabili di reparto per la selezione finale
- Aggiornamento database candidati e archivio pratiche
- Supporto nella preparazione della documentazione pre-assunzione
Requisiti
- Diploma di scuola superiore
- Buona dimestichezza con Excel e strumenti digitali
- Ottime capacità comunicative al telefono e in forma scritta
- Precisione organizzativa e capacità di gestione priorità
- Esperienza non richiesta: valutiamo anche candidati alla prima esperienza
Offerta e benefit
- Contratto a tempo determinato finalizzato a solido
- Retribuzione 1.500-1.800 € lordi mensili (CCNL Commercio)
- Buoni pasto
- Formazione continua in ambito HR
- Orario full-time su 5 giorni settimanali
- Ambiente strutturato con possibilità di crescita professionale
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.