Codice: 2284.2.3.2.3Riferimento: 2284Azienda: Calvelli RSPIngegnere elettrico seniorcod.: 2284.2.3.2.3Azienda aretina che offre servizi di efficientamento energetico “tutto compreso”, guidando i propri clienti in tutte le fasi di progettazione, realizzazione e successiva manutenzione dell'impianto, per potenziare il proprio organico, sta cercando unIngegnere elettrico senior, preferibilmente del settore solare fotovoltaico
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La figura che cerchiamo si dovrà occupare della valutazione di fattibilità tecnica degli impianti solari fotovoltaici e delle infrastrutture di interconnessione elettrica, dovrà occuparsi di tutti gli aspetti dei progetti solari fotovoltaici riguardanti:
- Valutazione delle risorse;
- Compromessi di layout;
- Impianti agrivoltaici secondo linee guida MITE;
- Opere civili;
- Infrastrutture elettriche: linee elettriche interne, MT OL e UL e Cabine MT;
si dovrà occupare dell'elaborazione di tutta la documentazione tecnica, ad eccezione della valutazione dell'impatto ambientale, da presentare per l'autorizzazione unica dell'impianto fotovoltaico,
la connessione alla rete, la costruzione e l'entrata in servizio.
sarà altresì sua cura collaborare con esperti interni e consulenti esterni a supporto della progettazione del progetto e della due diligence tecnica, elaborare disegni tecnici con i dettagli del terreno interessato per diritti di superficie o contratti di acquisto.
Il candidato ideale ha i seguenti requisiti:
- o Laurea Magistrale in Ingegneria Elettrica.
- o Almeno cinque anni di esperienza competente nella progettazione di impianti solari fotovoltaici e infrastrutture di interconnessione elettricao
- o Esperienza nella preparazione di progetti amministrativi ed esecutivi per impianti solari fotovoltaici.
- o Esperienza nella preparazione della documentazione tecnica per le richieste di accesso e connessione alla rete.
- o Conoscenza avanzata di PVsyst, PVCase, Autocad, QGIS. xysqume
- o Modo di lavorare indipendente, impegno, creatività, accuratezza.
Sede di lavoro: Arezzo Le candidature che non rispondono ai requisiti richiesti, non saranno prese in considerazione
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.