Titolo: Impiegato/a amministrazione servizio - Categorie protette (L. 68/99) Compagnia Generale Trattori S.p.A.
Città: Caserta
Descrizione
Siamo un'azienda italiana, dealer Caterpillar dal 1934,attiva nei settori del movimento terra, grandi opere, riciclo rifiuti, generazione e cogenerazione di energia, marino e Oil&Gas.; Ogni giorno forniamo le migliori soluzioni integrate per aiutare i nostri clienti a raggiungere i propri obiettivi in modo efficiente e sostenibile. Come società del Gruppo Tesya da sempre sposiamo il concetto di "Powering your growth" investendo nelle competenze di chi sale a bordo con noi.
Passione, evoluzione, condivisione, crescita sono solo alcune delle parole che decrivono il mondo CGT.
Siamo alla ricerca di un/una Impiegato/a Amministrativo Service appartenente alle categorie protette (L. 68/99) per potenziare il team dedicato al coordinamento e alla gestione del service per il settore macchine movimento terra.
Le tue mansioni principali nel ruolo saranno:
Verifica e quadratura delle timbrature dei tecnici;
Gestione prenotazione pernotti e note spese dei tecnici;
Gestione degli ordini di acquisto in SAP e relativi fornitori;
Gestione dei crediti;
Supporto ai field service coordinator nell'ordine ricambi;
Fatturazione.
Y OUR TECHNICAL SKILLS
Ci aspettiamo che tu sia in possesso delle seguenti technical skills:
Diploma di ragioneria e/o affine;
Esperienza pregressa in ruoli amministrativi o di supporto tecnico da almeno 2 anni, maturata preferibilmente presso realtà specializzate nella vendita di beni/servizi;
Dimestichezza con i principali sistemi informatici (la conoscenza di SAP costituirà un plus);
Buona conoscenza della lingua inglese.
Y OUR PERSONAL SKILLS
Per noi sono molto importanti anche le soft skills; pertanto, speriamo che nel tuo bagaglio ci siano anche queste caratteristiche:
Buone capacità relazionali;
Determinazione e curiosità;
Forte orientamento al problem solving;
Attitudine al lavoro in team;
Doti di organizzazione e pianificazione;
Orientamento al lavoro per obiettivi.
OUR VALUE PROPOSITION La nostra proposta di valore comprende:
Retribuzione in linea con la tua esperienza;
Accesso alla piattaforma e-learning aziendale ed erogazione di formazione specifica.
Sede di Lavoro: Teverola (CE).
Ai sensi della Direttiva UE 2023/970 e della normativa nazionale di recepimento in materia di trasparenza retributiva, si informache il trattamento economico non sarà inferiore ai minimi retributivi previsti dal CCNL di riferimento e che la posizione retributivasarà determinata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere, quali inquadramento, competenze, esperienza competente, responsabilità e contenuto della posizione.
Il rapporto di lavoro sarà regolato dal CCNL per i dipendenti di aziende del Terziario della Distribuzione e dei Servizi (codicealfanumerico unico H011), sottoscritto dalla Confederazione generale italiana del commercio, del turismo, dei servizi, delleprofessioni e delle PMI (CONFCOMMERCIO), da una parte, e Federazione italiana lavoratori commercio, turismo e servizi(FILCAMS-CGIL), Federazione italiana sindacati addetti servizi commerciali, affini e del turismo (FISASCAT-CISL) e Unione italianalavoratori turismo, commercio e servizi (UILTUCS-UIL) dall'altra parte.
La selezione è rivolta a persone di ogni genere (L.125/91) e sarà condotta secondo criteri non discriminatori. Nel corso dellaprocedura non saranno richieste né acquisite, direttamente o indirettamente, informazioni sulle retribuzioni percepite negli attualio precedenti rapporti di lavoro.
I dati personali fornitici saranno trattati per la ricerca e selezione di personale ai sensi del regolamento UE 679/2016 (GDPR),come da informativa prevista in fase di candidatura sul nostro sito aziendale.
📌 Impiegato/a amministrazione servizio - Categorie protette (L. 68/99) (Caserta)
🏢 Altro
📍 Caserta