Addetto divisione HR - Paghe e Contributi

HR e Gestione del Personale

Italia/Novara

Per la nostra sede di Borgomanero ricerchiamo un canditato/a da inserire in modo stabile come addetto/a paghe e contributi con contratto full time.

La risorsa si occuperà di :

Accompagnare le aziende clienti nella gestione operativa in ambito paghe e contributi. La figura diventerà, per le aziende clienti, il riferimento interno allo Studio per i contatti periodici e per la gestione delle richieste.

In particolare le mansioni prevedono:

predisposizione contratto di assunzione, trasformazione e cessazione lavoratore dipendente;

elaborazione dei cedolini paga mensili;

scelta della tipologia di contratto (tempo determinato, indeterminato, apprendistato);

verifica dei contenuti tipologici nei contratti (inquadramento, livello, preavviso, ferie, permessi);

invio della comunicazione di assunzione o di licenziamento al Centro per l'Impiego (Unilav);

denuncia di variazione all'Inail per l'assunzione del lavoratore;





gestione degli elementi variabili dello stipendio (straordinari, premi, indennità, trattenute);

Desiderio di apprendere e mettersi in gioco;

Eccellenti capacità comunicative e relazionali;

Capacità di lavorare in modo indipendente e in team;

Buone capacità organizzative e di gestione del tempo.

Disponibilità

Esperienza

Richiesta esperienza della mansione.

La risorsa verrà inserita in un ambiente di lavoro accogliente e dinamico con interessanti possibilità di sviluppo professionale. Una formazione continua e corsi di aggiornamento saranno garantiti dalla Società.

Contratto di lavoro CCNL studi professionali - livello da definire in base all'esperienza del/la candidato/a.

L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.

Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato, Apprendistato

📌 Addetto divisione HR - Paghe e Contributi (Novara)
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