Per primario contesto multinazionale, leader in ambito automotive, Manpower ricerca: Engineering Patent Specialist- Appartentente alle categorie protette L.68/99 art.1 Sede di lavoro: Orbassano (TO) IL RUOLO La risorsa inserita entrer a far parte del Patents Office (Ufficio Brevetti) e supporter il team legale e tecnico nella gestione delle attivit legate ai brevetti, garantendo una corretta amministrazione e conformit delle procedure. Si tratta di un'eccellente opportunit di crescita per chi desidera intraprendere un nuovo percorso di carriera e contribuire attivamente alla gestione del portafoglio di propriet intellettuale aziendale. ATTIVITÀ PRINCIPALI (Key Responsibilities) Gestione amministrativa dei brevetti: inserimento dati nel database interno VEIP, aggiornamento dello stato delle pratiche e archiviazione dei documenti. Supporto alle procedure di deposito: preparazione e presentazione della documentazione per le domande di brevetto e registrazioni presso uffici nazionali, europei e internazionali. Monitoraggio delle scadenze: controllo e gestione delle tempistiche per il pagamento delle tasse ufficiali e per il mantenimento dei diritti di propriet intellettuale. Interfaccia con l'esterno: coordinamento con consulenti esterni e uffici brevetti per pratiche in corso, richieste di chiarimenti e invio documentazione. Gestione della corrispondenza legale:
redazione di lettere, comunicazioni ufficiali e traduzione di documenti tecnici/legali. IL PROFILO (Requirements) Appartenenza alle categorie protette L.68/99 Art.1 (invalidit civile). Titolo di studio: Laurea o diploma in discipline giuridiche o equivalenti (costituiscono un plus, ma non sono mandatori poiché è previsto un percorso di formazione interna). Esperienza: Una precedente esperienza in ruoli amministrativi o legali all'interno dell'azienda sar considerata un plus. Competenze tecniche: Familiarit con database e gestione documentale, predisposizione all'apprendimento di strumenti e procedure specifiche per la propriet intellettuale (IP). Competenze linguistiche: Ottima conoscenza della lingua italiana e inglese (scritta e parlata), buona conoscenza della lingua francese (o forte motivazione a raggiungere la fluidit ). Soft Skills: Precisione, eccellenti capacit organizzative, problem-solving e attitudine al lavoro di squadra. COSA OFFRE L'AZIENDA Contratto: Inserimento con contratto a tempo indeterminato in staff leasing ai sensi della legge 68/99. Contesto: Contesto internazionale, dinamico e stimolante. Formazione: Percorsi di formazione continua sulle normative di settore e sugli strumenti di gestione. vetrinabakeca
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.