ph3COSA STIAMO CERCANDO /h3pIn GETEC, siamo guidati da obiettivi chiari e la nostra forza sono le persone. Cerchiamo persone appassionate, con una mentalità aperta e orientata al futuro, che credano nel lavoro di squadra, si assumano le proprie responsabilità e vogliano fare davvero la differenza. Se dai il meglio di te in un ambiente collaborativo, abbracci l’innovazione e sei pronto a plasmare il futuro dell’energia e della sostenibilità, allora sei nel posto giusto. Unisciti a noi per guidare la transizione energetica digitale e decarbonizzata in Europa. /ph3COMPITI E RESPONSABILITA' /h3ulliGestione del Team: coordinare un team di 4 risorse, definendo obiettivi individuali e collettivi, distribuendo i carichi di lavoro e attuando azioni di supporto e coaching. /liliGestione del Processo di Fatturazione: sovrintendere all’intero ciclo di fatturazione attiva, garantendo correttezza, completezza e rispetto delle tempistiche di emissione e incasso, inclusa la riconciliazione contabile. /liliControllo Qualità e Miglioramento Continuo: eseguire controlli a campione, gestire eccezioni ed errori, e implementare procedure volte all’ottimizzazione dei processi. /liliReportistica e Analisi: predisporre report periodici, analizzare KPI di produttività e qualità, e individuare aree di miglioramento operativo. /liliRelazione con gli Stakeholder: interfacciarsi con altri dipartimenti, gestire contenziosi o richieste di chiarimento, e mantenere relazioni efficaci con clienti e fornitori. /li /ulh3REQUISITI NECESSARI /h3ulliOttima conoscenza dei processi di fatturazione attiva in ambito retail/mass market di servizi.



/liliLaurea in Economia, o discipline affini. /liliEsperienza minima di 3‑5 anni in ruoli di coordinamento nell’area amministrativa/fatturazione. /liliPadronanza di strumenti gestionali e software di contabilità. /liliConoscenza del settore energia/utilities preferenziale. /liliBuone capacità di leadership e comunicazione. /liliPrecisione e orientamento al risultato. /li /ulh3SOFT SKILLS /h3ulliCapacità di gestione dei conflitti. /liliProblem solving. /liliFlessibilità organizzativa. /liliAttitudine al lavoro in team. /liliCapacità di motivare e sviluppare i collaboratori. /li /ulh3COSA OFFRIAMO /h3pUn atmosfera stimolante in cui le risorse hanno la possibilità di realizzare le proprie aspirazioni e sviluppare le proprie competenze tecniche professionali, attraverso corsi di formazione, progetti all’avanguardia ed esperienze on the job. Una realtà che opera nel settore energetico, in forte crescita e protagonista in tema di efficientamento, sostenibilità e innovazione tecnologica. L’opportunità di vivere la dinamicità di un’azienda in costante evoluzione attenta alle sue persone, alla loro salute e al loro benessere attraverso progetti di welfare e wellbeing a 360 gradi. /ppApprezziamo la diversità e quindi accogliamo con favore tutte le candidature, indipendentemente da genere, nazionalità, origine etnica e sociale, religione/credenza, disabilità, età, orientamento e identità sessuale. La ricerca è svolta in ottemperanza alle previsioni della Legge 903/77 e art.8 D.lgs196/00 e successive modifiche. /p /p #J-18808-Ljbffr

📌 Invoicing PrRE Team Leader (Assago)
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