ppOggi, Campari Group è un rilevante player nel settore degli spirits, con un portafoglio di fama mondiale di oltre 50 brand premium e super premium, commercializzati e distribuiti in più di 190 mercati in tutto il mondo, con posizioni leader in Europa e America. /p pCon sede principale a Milano, in Italia, Campari Group possiede b25 /b stabilimenti sparsi per il mondo e una rete di distribuzione in b26 /b Paesi, impiegando circa b4.700 /b persone. /p pLe azioni della società capogruppo Davide Campari - Milano N.V. sono quotate nella Borsa italiana dal 2001. Oggi, Campari Group è il sesto più grande player al mondo nel settore degli spirits. /p h3Mission /h3 pPartner Off Trade Sales teams to enable short- and long-term decision making through holistic analysis and insights, driving profitable growth and improving relationships with strategic customers in Large-Scale Retail (GDO). Promote a measurement culture to monitor customer and commercial investments (trade terms, promotions, listings/assortment, in-store activation), highlighting risks and opportunities. /p h3Key Responsibilities /h3 ul liSupport Commercial team on plans decisions (risks opportunities, ROI analysis, forecasting, product/customer profitability); act as SPOC for Off Trade leadership and partner Group Customer Leads. /li liDrive and track Off Trade Revenue Growth Management (RGM) initiatives with RGM / Sales / Channel Customer (pricing architecture, promo effectiveness, mix, pack-price strategy). /li liChallenge commercial proposals to maximize ROI, optimize pricing and promotional mechanics, and ensure sustainable growth.



/li liProvide pricing guidance aligned with strategy; ensure trade spend accuracy and effectiveness. /li liSupport annual negotiations and Joint Business Planning with key retailers; manage budget allocation and customer business reviews. /li liLead Off Trade planning closing activities: Budget/Forecast build-up (SAC), performance tracking, sales incentive process, and trade spending accruals (on-/off-invoice), promo funds and customer investments (incl. TPM processes). /li /ul h3Key Relationships /h3 pbInternal: /b Off Trade Sales Directors, KAM/NAM, Sales Force, Customer Service, Finance, Demand Planning/Supply Chain, Channel Customer Marketing/Category, Commercial Excellence, Legal, Fiscal.br/bExternal: /b Customers, consultants. /p h3Experience Education (Must-haves) /h3 ul liDegree in Finance/Economics (MBA preferred). /li li7+ years in Commercial/Customer Finance within FMCG, with strong exposure to Off Trade / GDO dynamics (trade terms, promo calendars, assortment decisions). /li liProven Revenue Growth Management (RGM) experience (mandatory). /li liFluency in Italian and English.



/li /ul h3Required Skills /h3 ul liStrong business acumen; ability to generate Off Trade insights through analytics (profitability, promo effectiveness, pricing, trade spend). /li liInfluencing and communication skills; ability to challenge constructively and work cross-functionally. /li liAdvanced reporting/analytics tools (Excel, BI, ERP, TPM/RGM tools); ability to translate data into clear storytelling. /li /ul h3Equal Opportunity Statement /h3 pIn Campari Group crediamo nel creare più valore insieme, perciò consideriamo la diversità, in tutte le sue forme, una fonte di arricchimento. Le nostre politiche e pratiche occupazionali garantiscono il nostro impegno nell'offrire pari opportunità lavorative in tutti gli aspetti, indipendentemente da differenze di razza, religione, credo, nazionalità, origini, disabilità fisica, disabilità mentale, condizione medica, informazioni genetiche, stato civile, sesso, orientamento sessuale, identità, caratteristiche o espressione di genere, affiliazione o attività politica, età, stato di veterano/ex militare, cittadinanza o altra caratteristica protetta dalla legge. /p pIl Gruppo Campari ritiene che l'equità retributiva e le pari opportunità siano una componente fondamentale per il benessere, l'empowerment e l'engagement dei dipendenti. I nostri sforzi per garantire equità retributiva ci hanno fatto ottenere la certificazione Fair Pay da parte di Fair Pay Workplace, un'organizzazione indipendente dedicata alla eliminazione delle disparità retributive basate su genere, razza e l'insieme delle condizioni. /p /p #J-18808-Ljbffr

📌 Commercial FP&A Manager Off Trade (Sesto San Giovanni)
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📍 Sesto San Giovanni