Tecnico/a Manutenzione — Stabilimento di Posina (VI)
Gruppo Montecristo riunisce tre storiche aziende dell'acqua minerale italiana — Acqua San Bernardo, Fonte Ilaria e Fonti di Posina — con quattro stabilimenti produttivi. Per lo stabilimento di Posina (VI) cerchiamo un/una Tecnico/a Manutenzione da inserire nel team di manutenzione, con riporto al Responsabile Manutenzione di Stabilimento.
Di cosa ti occuperai
- Manutenzione correttiva: diagnosi e riparazione dei guasti meccanici ed elettronici sulle linee di imbottigliamento e confezionamento, per il ripristino veloce della funzionalità.
- Manutenzione preventiva: interventi programmati di lubrificazione, sostituzione e revisione dei componenti.
- Supporto ai cambi formato e ai ricondizionamenti delle macchine, in stretto raccordo con la Produzione.
- Revisione dei gruppi macchina durante le fermate programmate.
- Registrazione degli interventi: compilazione delle schede e aggiornamento del sistema di gestione della manutenzione — è una parte sostanziale del ruolo, non un adempimento accessorio.
- Proposta di interventi migliorativi sull'affidabilità degli impianti.
Requisiti essenziali
- Diploma tecnico a indirizzo meccanico o qualifica professionale equivalente.
- Esperienza di manutenzione industriale, preferibilmente su impianti automatizzati.
- Lettura autonoma di disegni e schemi meccanici.
- Lavoro a turni sulla base delle esigenze organizzative e reperibilità a rotazione.
- Idoneità e disponibilità a interventi in quota e in spazi ristretti (formazione sicurezza a nostro carico).
- Automunito/a: la sede è in Val Posina,
non servita da trasporto pubblico continuativo.
Costituiscono titolo preferenziale
- Esperienza nel settore alimentare o beverage e sulle linee di imbottigliamento.
- Competenze elettriche/elettroniche e conoscenza di base dei PLC.
- Uso di software di gestione della manutenzione; patentino carrelli elevatori; competenze di saldatura.
Cosa offriamo
- Retribuzione fissa 30.000–34.000 € lordi annui su 14 mensilità (CCNL Industria Alimentare, 3° livello). Con maggiorazioni di turno, indennità di reperibilità e premio di risultato, la retribuzione annua si colloca tra 35.000 e 40.000 €.
- Valutiamo anche profili da formare (4° livello, 24.000–26.000 €) con percorso strutturato verso il 3° livello.
- Contratto a tempo indeterminato, buoni pasto, welfare e sanità integrativa da CCNL.
- Formazione continua su sicurezza e tecnologie di linea; possibilità di crescita nel Gruppo, anche fra stabilimenti.
Sede: Posina (VI).
Come candidarsi: invia la candidatura tramite questo annuncio.
Valutiamo le candidature esclusivamente sulla base delle competenze e dell'esperienza professionale. La ricerca è rivolta a candidati di tutti i generi (D.Lgs. 198/2006) e di ogni età e nazionalità (D.Lgs. 215/03 e 216/03). Dati trattati ai sensi del Reg. UE 2016/679.
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