La posizione che si cerca è piuttosto anomala e complicata sia da trovare che da eseguire. Necessita di moltissime competenze che vengono elencate di seguito. Questo è un ruolo che è di fatto il numero 2 di una piccola Corporation che cerca di espandersi su diversi ambiti. L'impegno è considerevole e comporta sacrifici di tempo e di impegno sia mentale che fisico. Vengono richiesti: - conoscenze giuridiche contrattuali
- conoscenze bilancistiche e fiscali
- conoscenze di Word e Excel
- conoscenza della lingua inglese e possibilimente di una ulteriore lingua straniera.
- adattabilità su viaggi, trasferte, fiere, presentazioni. Il soggetto deve avere una propensione al sacrificio, deve sposare il progetto a 360* per partecipare in futuro, in maniera attiva, ad ulteriori operazioni.



Oltre alla retribuzione fissa viene prevista una parte importante variabile. Il lavoro è molto variegato e flessibile. Non ha orari ne luoghi. Comporta inoltre avere una capacità di gestione delle risorse umane. Contratto di lavoro: Contratto con partita IVA Retribuzione: €35.000,00 - €45.000,00 all'anno Vantaggi: - Bevande gratis
- Corsi di lingua offerti
- Orario flessibile
- Rimborso Internet
- Rimborso spese cellulare
- Sconti sui prodotti o servizi dell'azienda
- Viaggi premio Retribuzione supplementare: - Bonus
- Bonus annuale
- Piano incentivi
- Premio di produzione

📌 General Manager (Trieste)
🏢 TPLF
📍 Trieste