Banca Mediolanum è un'organizzazione che ridefinisce il panorama finanziario con oltre tre decenni di innovazione. Attraverso le società che ne fanno parte, si dedica a fornire servizi finanziari, bancari e assicurativi su misura che rispondano alle esigenze uniche di ogni cliente.
La Banca si impegna a costruire relazioni durature basate sulla fiducia, trasparenza e sull'attenzione ai dettagli.
La nostra è una realtà dinamica, fondata su relazioni, responsabilità e libertà. La nostra cultura promuove la positività, la responsabilità e l’innovazione sostenibile.
Siamo convinti che il successo di un'azienda sia il risultato del successo individuale dei suoi membri.
Nel Gruppo Mediolanum, ti offriamo più di un lavoro: l'possibilità di contribuire a un cambiamento positivo e di crescere insieme a noi.
Posizione
Quantitative Market Risk Analyst
La risorsa sarà inserita nell’Unità Market Risk della funzione di Risk Management. Tale Unità è responsabile dello sviluppo e della manutenzione dei modelli quantitativi di rischio di mercato, dei modelli di pricing e delle attività di stress test a supporto dei portafogli di proprietà e dei prodotti e servizi di investimento collocati alla clientela, incluse le gestioni patrimoniali e le soluzioni di investimento.
Responsabilità primarie
La risorsa sarà coinvolta nelle seguenti attività:
- Implementazione e sviluppo della reportistica direzionale a supporto del Board e dei Comitati interni, con particolare attenzione alla sintesi dei rischi rilevanti e all’evoluzione degli Asset Under Management (AUM)
- Monitoraggio del rischio di mercato e produzione della reportistica periodica sugli indicatori di rischio dei portafogli delle gestioni patrimoniali
- Predisposizione di un framework di controlli di II livello in ambito rischio strategico legato al business dell’asset management e della qualità della consulenza finanziaria
- Monitoraggio e verifica dell’adeguatezza MiFID dei prodotti e delle soluzioni di investimento rispetto ai profili di rischio della clientela
- Aggiornamento e manutenzione di policy e procedure in coerenza con il framework normativo e con l’evoluzione dei modelli e dei processi interni
Profilo competenze
Requisiti:
- Laurea specialistica in discipline economico-finanziarie e/o quantitative.
- 2-3 anni di esperienza in un ruolo analogo in una primaria istituzione finanziaria o straniera
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Conoscenza della normativa ed orientamenti europei (Basilea, CRR/CRD, UCITS, ESMA, MIFID) e predisposizione all’aggiornamento continuo
- Buona conoscenza di linguaggi di programmazione quali Python, VBA, SQL. Si richiede un’ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare di Excel e Power Point.
- Buona comprensione delle dinamiche dei mercati finanziari internazionali
Contratto, Inquadramento e Retribuzione:
- Tipologia di Contratto: Tempo Indeterminato
- CCNL applicato: Credito
- RAL di riferimento: €35.000 – €45.000. La proposta economica e il livello di inquadramento saranno commisurati all'esperienza e alle competenze maturate
Benefit:
- Premio di produzione aziendale
- Piano welfare
- Polizza sanitaria (+ medico online)
- Fondo pensione con contributo integrativo aziendale
- Servizi finanziari e assicurativi agevolati
- Mediolanum Corporate University (Polo formativo)
- Asilo aziendale
- Ristorazione in loco
- Transfer dedicati ad uso esclusivo dei dipendenti (da/per Famagosta e San Donato)
Sede di lavoro: Basiglio – Milano 3 - partially remote
I dati richiesti verranno trattati nell’assoluto rispetto delle disposizioni contenute nel Regolamento Europeo 679/2016 (General Data Protection Regulation - “GDPR” o “Normativa Privacy”) e sue successive modificazioni ed integrazioni.
E’ possibile visionare l’informativa di Banca Mediolanum SPA, accedendo al seguente link: https://www.bancamediolanum.it/privacy/candidature.
Il Gruppo Mediolanum si impegna a garantire la parità di trattamento a tutti i candidati secondo i principi di Diversity and Inclusion.
Verranno presi in considerazione solo i curricula in linea con i requisiti minimi richiesti.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.