FILIALE: Noi di Gi Group S.p.A. ricerchiamo per azienda strutturata del settore metalmeccanico una risorsa da inserire in area tecnico-organizzativa che si occuperà di analisi e ottimizzazione dei processi operativi, monitoraggio delle attività e supporto al miglioramento dell'efficienza. IMPIEGATO/A TEMPI E METODI Analisi delle attività e definizione di parametri/standard operativi
Rilevazione e monitoraggio dei tempi e dei carichi di lavoro
Individuazione di possibilità di efficientamento e supporto a iniziative di miglioramento continuo
Supporto alla pianificazione delle attività e al monitoraggio di indicatori e costi
Analisi degli scostamenti tra standard e consuntivi
Collaborazione con i referenti interni per la gestione e l'ottimizzazione dei flussi. Diploma tecnico o Laurea in Ingegneria (o percorsi affini)
Esperienza in ruoli analoghi di analisi tempi/processi in contesti strutturati
Buona conoscenza di strumenti di analisi e dei principali flussi operativi
Ottima padronanza di Excel e del pacchetto Office; familiarità con sistemi gestionali (ERP)
Conoscenza di logiche di miglioramento continuo/Lean




Inglese livello B2.

Orario di lavoro: tempo completo 40 ore settimanali. Assunzione diretta in azienda a tempo indeterminato. CCNL Metalmeccanica Industria.

Retribuzione prevista: compresa tra €35.000 e €50.000 annui lordi, definiti in base all'inquadramento contrattuale, alle mansioni previste e alle caratteristiche della posizione. Facciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro.

Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.

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