Azienda Struttura alberghiera premium appartenente a un contesto internazionale, che combina standard elevati, attenzione al cliente e un approccio orientato all'eccellenza operativa.
Sebbene l'esperienza competente e le qualifiche siano fondamentali per questo ruolo, si assicuri di verificare di possedere le soft skill preferenziali, se richieste, prima di candidarsi.
Offerta
Coordinare e supervisionare tutte le attività di manutenzione programmata, correttiva e straordinaria.
Garantire l'efficienza degli impianti tecnologici e infrastrutturali della struttura.
Definire, pianificare e monitorare i piani di manutenzione preventiva, assicurandone la corretta esecuzione.
Gestire il budget di funzione e monitorare i costi legati alla manutenzione e agli investimenti tecnici.
Assicurare il rispetto delle normative vigenti in materia di sicurezza, atmosfera e conformità impiantistica.
Gestire i rapporti con fornitori e aziende esterne, coordinando interventi specialistici e progetti di riqualificazione.
Promuovere lo sviluppo e la crescita del team tecnico,
favorendo un contesto di lavoro orientato alla collaborazione e al miglioramento continuo.
Intervenire nella gestione di eventuali criticità tecniche, individuando soluzioni efficaci e tempestive.
Collaborare con le diverse funzioni aziendali per supportare il raggiungimento degli obiettivi operativi della struttura.
Competenze ed esperienza
Diploma tecnico o Laurea in Ingegneria o discipline affini.
Esperienza consolidata in ruoli analoghi all'interno del settore alberghiero, hospitality o in contesti caratterizzati da elevata complessità impiantistica.
Conoscenza dei principali impianti tecnologici, elettrici, meccanici, idraulici e dei sistemi di sicurezza.
Esperienza nella gestione di budget, fornitori e programmi di manutenzione.
Spiccate doti organizzative, capacità di leadership e orientamento al risultato.
Approccio pragmatico, attitudine al problem solving e capacità di opera
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.