Profilo dinamico e orientato ai risultati: cerchiamo chi sa gestire campagne promozionali e coordinare materiali per i punti vendita. L'azienda opera nel settore della grande distribuzione alimentare, con rete di punti vendita sul territorio lombardo. Il candidato entrerà nel team marketing per supportare le attività promozionali in-store e digitali.
Mansioni
- pianificazione operativa promozioni e calendarizzazione attività con KPI settimanali
- preparazione volantini, locandine e materiali espositivi, gestione fornitori grafici
- aggiornamento contenuti su piattaforme digitali e CRM, raccolta dati performance
- coordinamento con responsabili punto vendita per allestimenti e posizionamento prodotti
- report mensili su vendite promozionali, gap analysis e ottimizzazione ramp-up
Requisiti
- diploma di scuola secondaria superiore
- conoscenza Excel e strumenti di reporting; base di CRM e social media
- non è richiesta esperienza pregressa
- autonomia operativa, orientamento al risultato e capacità di lavorare per obiettivi
- disponibilità a brevi trasferte in zona
Offerta e benefit
- inquadramento CCNL Commercio, tempo completo full-time 40 ore
- retribuzione lorda mensile indicativa: 1.400-1.700 €
- fisso + provvigioni a obiettivo
- Buoni pasto
- Computer aziendale
- Formazione continua e affiancamento operativo
- Rimborso spese per trasferte
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.